为了充分发挥网络优势，进一步提高扶沟法院工作的公开性和透明度，更好的发挥网络在扶沟法院建设中的积极作用，弘扬扶沟法院在审判工作、法院改革、队伍建设等各方面的新内容、新举措，提升法院形象，确保网站的正常运行，实施科学化、规范化管理，依据《中华人民共和国计算机信息网络国际互联网管理暂行规定》、《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》等有关法规，结合我院实际，特制定本办法。

    第一条   bat365app手机版下载_h365邮箱官网_365怎么查看投注记录人民法院党组是本网站的领导和监督机构，全院各个部门是本网站的主体机构，本院分管宣传工作的院领导和各部门负责人是第一责任人，报送稿件的单位包括全院各个部门，各部门应当至少确定一名信息员，负责稿件的搜集、整理、上报。

    第二条   bat365app手机版下载_h365邮箱官网_365怎么查看投注记录人民法院政治处宣教科履行对网站的管理工作，依照国家法律和有关规定负责对网站进行管理，做好网络信息安全工作；保持与本院各部门和上级法院的协调配合；负责日常信息的提供更新、数据维护等管理，按审核程序发布上网。

    第三条   本网站开设以下十个主栏目和二十九个子栏目，并作如下责任分配：

新闻中心：主要报道法院各项工作动态信息。（政治处宣教科负责）

  1、图片新闻：反映法院各项工作的新闻图片报道。

  2、法院要闻：报道法院审判、队伍建设、司法改革等各项工作的情况。

  3、新闻摘要：报道时事新闻、最新法律法规及司法解释等。

（二）法院简介：介绍本院及基层法庭的情况。

  1、法院概况：全面介绍法院情况。（政治处人事科负责）

  2、院长致辞：院长对开通网站所发表的讲话。

  3、法官风采：全面介绍人民法官的先进事迹。（各部门与政治处宣教科共同负责）

  4、机构设置：介绍本院各个部门的工作职能。（政治处人事科负责）

（三）审务公开：发布体现司法为民、司法便民、司法利民、接受群众监督的有关内容。

  1、公告：发布各业务庭的开庭公告。（立案庭负责）

  2、诉讼指南：包括诉讼风险告知、诉讼费用、诉讼程序、立案指南、执行指南等。（立案庭负责）

  3、法律问答：解答热点问题和常见的法律问题。（政研室负责）

（四）队伍建设：发布有关队伍建设、廉政建设等方面的规范性文件。

  1、法苑文化：介绍人民法官文体生活及个人特长。（政治处负责）

  2、法官简介：全面介绍人民法官的基本情况。（政治处人事科负责）

  3、纪检监察：介绍有关纪检监察方面的规范性文件。（监察室负责）

（五）法学园地：主要登载法官关于审判工作的理论性、研讨性文章等。

   1、业务研讨：涉及刑事、民商事、行政及执行等方面的理论探讨和调研文章。（各部门与政研室共同负责）

   2、案例评析：对有争议的案件进行评析，并说明理由。（政研室负责）

   3、法官札记：介绍法官在审判执行等工作中的心得体会、所见所闻等。（各部门负责）

   4、业外作品：介绍人民法官在工作之余的琴棋书法、摄影、美术等作品。（各部门负责）

（六）案件快报：对有代表性的审判和执行信息加以报道。

   1、案件快报：选取有代表性的案件和审判信息为主要报道对象。（各部门负责）

   2、执行动态：报道案件执行情况。（法警大队、执行局及下辖三个执行庭负责）

（七）荣誉展室：全面介绍我院干警及各部门获得的各项荣誉。（政治处宣教科负责）

（八）裁判文书：分为民事、刑事、行政及执行文书。2009年12月底省高院要求裁判文书全部上网。（各业务庭负责）

（九）专题报道：全面介绍我院专题活动。（办公室负责）

（十）法律法规:全面介绍我国立法信息、法律法规、司法解释、地方法规、中外条约、政策参考。（政治处宣教科负责）

    第四条   政治处宣教科负责本院的新闻发布；政研室负责案例评析、法律问答的收集整理；各业务庭负责裁判文书的收集、筛选、质检整理；立案庭负责提供各类案件开庭公告并负责随时上报；执行局、法警大队负责执行公告、执行情况等信息的收集、整理、上报；其他各庭、科、室负责与各部门业务职责有关信息的收集、整理、上报。

    第五条　 各部门每周至少提供一篇本部门的工作信息或者有关业务信息（包括工作动态、案件快报、执行动态、裁判文书）的电子文档投至本网站专用投稿邮箱fgxfyw＠163.com（裁判文书遵照bat365app手机版下载_h365邮箱官网_365怎么查看投注记录人民法院扶法发【71】号文件执行，书面文本由各业务庭庭长及主管院长审核把关，电子文档一律通过U盘报送政治处宣教科）。各部门若有重大新闻信息应当主动与政治处宣教科联系。各部门每月至少提供一篇先进事迹材料、法官札记、业务研讨、业外作品。政治处宣教科对各部门的信息报送、采用情况负责督促检查，实行月通报制度，并列入年终部门绩效考核。

    第六条   网站不得发布含有下列内容之一的信息：   （一）反对宪法所确定的基本原则的；   （二）危害国家安全，泄漏国家秘密，颠覆国家政权，破坏国家统一的；   （三）损害国家荣誉和利益的；   （四）煽动民族仇恨、民族歧视，破坏民族团结的；   （五）破坏国家宗教政策，宣扬邪教和封建迷信的；   （六）散布谣言，扰乱社会秩序，破坏社会稳定的；   （七）散布淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖或者唆使犯罪的；   （八）侮辱或者诽谤他人，侵害他人合法权益的；   （九）法律、行政法规禁止的其它内容的。

    第七条　 网站按照如下工作流程运行：

   （一）各部门干警均可向网站直接提供除裁判文书之外的有关院内新闻、工作动态等宣传稿件或重大信息，信息内容可以是文字或图片等形式。

   （二）属于院内新闻、工作动态类型的宣传、信息要及时报送政治处宣教科，由政治处宣教科统一加工整理并上传本院网站。

   （三）政治处宣教科负责将报送来的电子文档稿件，按网页格式进行编辑制作，并及时上传公布。优秀稿件及时向国家级、省级、市级等媒体推荐投递。

   （四）各部门向网站报送信息应当保证内容真实性，严禁弄虚作假，一旦发现通报批评并取消年度评先资格。

    第八条　 网站发布、转载有关信息应该根据国家有关规定执行，网站内容应遵循党性原则。涉及到重大事件、突发事件和热点敏感问题的信息，有关领导及各部门负责人要严格把关，决不能登载与党中央要求不一致的稿件。

    第九条   本办法由bat365app手机版下载_h365邮箱官网_365怎么查看投注记录人民法院政治处负责解释。

    第十条   本办法自发布之日起执行。

                                                  二00九年七月十三日